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用PHP开发的一个简易的工资管理系统,可以根据考勤机的考勤数据导入到PHP工资管理系统里,然后根据人事工资制度,计算迟到、早退、缺勤、事假、病假、婚嫁、产假等应该扣除的工资,核算出本月应该发放的工资额,支持excel表格数据的导入导出。
站在用户的角度思考问题,与客户深入沟通,找到东宝网站设计与东宝网站推广的解决方案,凭借多年的经验,让设计与互联网技术结合,创造个性化、用户体验好的作品,建站类型包括:网站设计制作、成都网站设计、企业官网、英文网站、手机端网站、网站推广、申请域名、网站空间、企业邮箱。业务覆盖东宝地区。
主菜单分“系统设置” 和 “人力资源” 两个大项
“系统设置” 又分为 “部门设置” 和 “岗位设置”
“人力资源” 又分为 “员工管理”、 “考勤管理” 、“扣发项目”、“增加项目”、“工资明细”
其中,“部门设置”和“岗位设置”支持分多级,“员工管理”,“考勤管理” 支持excel批量数据导入,工资明细以工资条的形式输出,并可以导出excel表格。
基于数据库的B/S模式最好,也就是基于浏览器的,这样可以不需要每台机子都必须装软件,直接用浏览器就行了。对于服务器端,如果你是初学,建议用ASP+ACCESS,因为是使用VB这种入门级的语言。如果是想慢慢发展到商业级别,则建议使用JSP,PHP也行,只是PHP的运行速度不如JSP快,数据库可用mysql,因为这两种语言都可建立到windows和BSD或linux系统下,后两种系统都有免费的版本哈。ASP或asp.net用作商用则最好是用IIS做服务器,而IIS是要装在windows下的,商业如果用盗版的windows,可能会被微软维权的哈。
1、网站是可以从ASP转换为PHP的,但是程序得重新开发。
2、PHP一般用的是mysql数据库,原来您ASP网站数据库不管是用AC,还是MMSQL,数据都是可以转换到mysql里的,若您不想转换,PHP也可以使用您原先的数据库,这时开发PHP程序时要使用ADODB类库。
3、PHP的确比ASP优秀许多,君不见目前有许多的大站,譬如百度,新浪,QQ,雅虎等均不同程度的使用PHP来做网站的开发。
4、ASP一般认为只能运行在IIS上,就是不具有多平台性,PHP可运行在任意平台上,Mac OS X、Windows、Linux及Solaris都是可运行!Apache的安全选项使它比Windows Server操作系统更具安全性,IIS已有很多已知的安全漏洞,且一直在进行修补;相比而言,Apache的安全性可是有目共睹的
具体选用哪个程序进行开发,要因你的需要去选择!
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