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据职业社交平台LinkedIn发布的《中国互联网最热职位人才报告》显示，研发工程师、产品经理、人力资源、市场营销、运营和数据分析是当下中国互联网行业需求最旺盛的六类人才职位。其中研发工程师需求量大，而数据分析人才最为稀缺。
领英报告表明，数据分析人才的供给指数最低，仅为0.05，属于高度稀缺。稀缺的人才也加速了人才的流动，大数据相关广为跳槽平均速度为16个月。
根据中国商业联合会数据分析专业委员会统计，未来中国基础性数据分析人才缺口将达到1500万，而在BAT企业招聘的职位里，60%以上都在招大数据人才。
大数据的职业发展三个方向:
1、系统研发类，所涉及的职业岗位：数据工程师、数据维护工程师、大数据研发工程师、大数据架构师等；
2、数据分析挖掘、数据分析和机器学习;，所涉及的职业岗位为：数据分析师、大数据高级工程师、数据分析师专家、数据挖掘师、数据算法等；
3、大数据应用开发，对应岗位：大数据应用工程师；
以最基础的大数据开发为例，入门最低薪资可达8K-1W，且该行业的薪资增长率极高。据某求职网站薪资显示，资深大数据工程师的平均在50K/月，可谓非常有“钱景”了。
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新闻来源：
http://cdkjz.cn/article/dedoes.html
